加大物流需求開發(fā)力度

　　加快物流市場的發(fā)展，從長遠看，最重要的是增強物流需求，因此，必須在強化和提升物流服務(wù)功能的同時，加大物流需求的開發(fā)力度，爭取更大的空間服務(wù)半徑，在空間半徑中爭取更多的市場份額，在市場份額中爭取更多的增值服務(wù)，獲取更多的經(jīng)濟效益。

　　開發(fā)物流需求是培育物流市場的關(guān)鍵。具體來講，要積極引導工商企業(yè)在強化自身物流管理的基礎(chǔ)上，確立物流職能，剝離低效的物流部門及設(shè)施，逐步實現(xiàn)企業(yè)物流活動的社會化，為現(xiàn)代物流產(chǎn)業(yè)發(fā)展培育廣泛而又堅實的市場需求基礎(chǔ)。同時，物流供給的形式、質(zhì)量以及能否給企業(yè)帶來成本節(jié)約的經(jīng)濟效益是決定企業(yè)是否會參與到物流市場的重要影響因素，可以說供給會從另外的角度促進需求，所以要提高物流企業(yè)的服務(wù)質(zhì)量和水平。例如：開展對現(xiàn)有物流資源進行服務(wù)功能的集成和延伸，開發(fā)庫存融資、質(zhì)押監(jiān)管、物聯(lián)網(wǎng)等服務(wù)項目。應盡快建立以第三方物流企業(yè)為主導的社會化、專業(yè)化的物流服務(wù)體系，培育大型第三方物流企業(yè)和企業(yè)集團，使之成為我國現(xiàn)代物流產(chǎn)業(yè)發(fā)展的示范者和中小物流企業(yè)資源的整合者。

　　建立和完善現(xiàn)代物流市場管理體系

　　培育完善的物流市場，必須推進物流市場管理體系的建設(shè)，明確政府在物流市場管理中的職能，切實加強政府對現(xiàn)代物流市場發(fā)展的宏觀管理。根據(jù)國家有關(guān)政策的要求以及我國物流市場的現(xiàn)狀，我們認為必須建立政府統(tǒng)一領(lǐng)導和指揮的、跨地區(qū)、跨部門的現(xiàn)代物流工作協(xié)調(diào)委員會。該機構(gòu)應設(shè)在發(fā)展與改革委員會中。

　　現(xiàn)代物流工作協(xié)調(diào)委員會這一機構(gòu)當中下設(shè)：物流規(guī)劃辦公室;物流政策辦公室;物流設(shè)施辦公室;物流標準辦公室;物流中介辦公室;物流規(guī)劃辦專門負責國家和地方的物流規(guī)劃的審定;物流政策辦負責制定與物流發(fā)展相關(guān)的土地政策、稅收政策、市場準入政策和金融政策等。物流設(shè)施辦負責公路，鐵路，機場，碼頭和海關(guān)等物流基礎(chǔ)設(shè)施的新建、改建、擴建等。物流信息辦負責各種物流信息管理以及信息網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)。物流標準辦負責對物流基礎(chǔ)設(shè)施和裝備制定基礎(chǔ)性和通用性標準。物流中介辦負責物流人才，信息和服務(wù)的中介組織建設(shè)與管理以及相應的物流行業(yè)協(xié)會的管理。

　　加快人才引進與培養(yǎng)，造就一支結(jié)構(gòu)合理的人才隊伍

　　針對專業(yè)物流人才缺乏這一現(xiàn)實，各級政府以及各個企業(yè)應該加大力度培養(yǎng)專業(yè)的物流人才隊伍，加強人才引進和培育，搶占物流人才制高點，建立一套強有力的現(xiàn)代物流業(yè)發(fā)展人才支撐體系;因此要做好以下幾點：引進物流人才，優(yōu)化物流人才結(jié)構(gòu);廣泛開展崗位培訓，盡快滿足物流企業(yè)急需人才;抓好物流人才的基礎(chǔ)教育，大力發(fā)展物流專業(yè)高等教育。充分利用現(xiàn)有教育資源，培育物流人才。

　　在21世紀的今天，由于社會分工的日益深化和經(jīng)濟結(jié)構(gòu)的日趨復雜，各個產(chǎn)業(yè)、部門、企業(yè)之間的交換關(guān)系和相互依賴程度也愈來愈錯綜復雜，物流產(chǎn)業(yè)則是維系這些復雜交換關(guān)系的紐帶和血管。歷史的經(jīng)驗表明，任何一個產(chǎn)業(yè)的發(fā)展都離不開它所存在的市場。沒有市場，產(chǎn)業(yè)便沒有了依托。所以要大力發(fā)展物流產(chǎn)業(yè)就要大力培育物流市場。這必將大大改善我國物流產(chǎn)業(yè)管理的現(xiàn)狀，提升物流產(chǎn)業(yè)在我國國民經(jīng)濟中的地位，極大促進國民經(jīng)濟與社會的協(xié)調(diào)發(fā)展。